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Concurso Pré-Sal confirmado com remuneração de R$ 19.610! Edital com 800 vagas para nível superior pode ser lançado até dezembro com salários atrativos e muitos benefícios

Escrito por Valdemar Medeiros
Publicado em 09/11/2024 às 10:31
Novas vagas no Pré-Sal Petróleo: Edital de concurso público será lançado em breve, oferecendo centenas de oportunidades para diversos cargos em um dos setores mais estratégicos do país.
Foto: Agência Brasil/Reprodução

Novas vagas no Pré-Sal Petróleo: Edital de concurso público será lançado em breve, oferecendo centenas de oportunidades para diversos cargos em um dos setores mais estratégicos do país.

O primeiro concurso Pré-Sal Petróleo para pessoal efetivo deve contar com uma oferta de 880 vagas. No total, são 100 vagas no Pré-Sal para o preenchimento imediato e 780 para formar cadastro reserva de pessoal, distribuídas por vários cargos de nível superior, com remunerações iniciais de até R$ 19.610.

Este concurso público é uma ótima oportunidade para aqueles que buscam crescimento profissional em uma empresa pública federal, vinculada ao Ministério de Minas e Energia (MME) que atua em frentes como Gestão dos Contratos de Partilha de Produção, Gestão da Comercialização de Petróleo e gás natural e Representação da União nos Acordos de Individualização da Produção.

Lista de vagas no Pré-Sal

A confirmação do concurso Pré-Sal foi feita pela empresa na manhã desta quinta-feira, 7 de novembro, após a publicação, no diário oficial da União, do extrato do contrato com a banca organizadora, que será o Instituto de Desenvolvimento e Capacitação (IDCAP).

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Ainda segundo a empresa, a publicação do edital do concurso público deve ocorrer nos próximos dias, até meados de dezembro. No concurso de vagas no Pré-Sal os cargos contemplados serão os seguintes:

Advogado – salários de R$ 19.942

Área: Jurídica

Analista de Gestão Corporativa – salário de R$ 8.240

Área: Planejamento Corporativo; Integridade, Riscos e Controles Internos; Comunicação; Controle da Produção; Gestão de Projetos e Contratos; Recursos Humanos; istração Geral; Finanças; Gestão Tributária, Fiscal e Paralegal; Controle Contábil; Licitações e Contratos e Comercialização de Petróleo e Gás.

Analista de Tecnologia da Informação

Atuação: Desenvolvimento de Sistemas; Infraestrutura; Segurança da Informação; Governança de TI; Projetos de TI.

Especialista em Petróleo & Gás

Atuação: Avaliação Econômica de Projetos; Engenharia de Reservatórios; Geologia de Reservatórios; Geofísica de Reservatórios; Petrofísica; Geofísica; Exploração; Geologia Exploração; Engenharia de Poços; Engenharia – Instalações Marítimas; Engenharia Submarina; Escoamento e Elevação; Acompanhamento e Controle da Produção (Engenharia); Engenharia de Operação da Produção; Gestão de Projetos e Contratos; Comercialização de Petróleo e Gás.

Como serão as provas do concurso Pré-Sal?

O concurso público de vagas no Pré-Sal contará com reserva de vagas com 5% para pessoas com deficiência e 20% para candidatos negros. As taxas serão de R$ 100 para analistas e R$ 150 para advogado e especialista. Segundo informações preliminares, a aplicação das provas no concurso Pré-Sal deve acontecer no primeiro semestre de 2025, nas cidades de São Paulo, Rio de Janeiro e Salvador. 

O concurso público contará com etapas como provas objetivas para todos os cargos, provas dissertativas para advogado e especialista em petróleo. A prova objetiva contará com 60 questões de língua portuguesa (10 questões), língua inglesa (10 questões), conhecimentos específicos (40 questões).

A prova discursiva para os cargos de Advogado e Especialista em Petróleo e Gás será composta por 2 questões, sendo uma na língua portuguesa e uma na língua inglesa, em temas relacionados aos conhecimentos específicos do cargo, valendo 50 pontos cada, totalizando 100 pontos.

Como foi o último concurso público

Embora o primeiro concurso Pré-Sal Petróleo ainda não tenha sido realizado, um processo seletivo já foi realizado em 2017, contando com uma oferta de 240 vagas no Pré-Sal temporárias, sendo 15 para preenchimento imediato e 225 para formar cadastro reserva de pessoal.

Todas as oportunidades foram para o cargo de assistente, com exigência de nível superior, distribuídas por áreas específicas, sendo:

  • 3 para desenvolvimento e produção sênior;
  • 1 para licitação e contratos III;
  • 1 de contabilidade e finanças;
  • 2 para gerenciamento de projetos pleno;
  • 1 de tecnologia da informação II;
  • 2 para planejamento pleno;
  • 1 para licitação e contratos II;
  • 1 para exploração sênior;
  • 2 para reservatórios pleno;
  • 1 para exploração pleno.

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Valdemar Medeiros

Jornalista em formação, especialista na criação de conteúdos com foco em ações de SEO. Escreve sobre Indústria Automotiva, Energias Renováveis e Ciência e Tecnologia

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